法务专员

招聘人数1-2人 
年龄要求不限
到岗时间不限
任职要求

1本科以上学历,法律专业,具有三年以上公司法务工作经验;

2熟悉合同法、公司法、劳动合同法等法律法规及政策;

3文笔流畅,语言表达能力强;

4具有良好的沟通能力和谈判技巧,诚信正直;

5具有律师资格证者优先;

 

 

装配式建筑产业工人

招聘人数9-10人
年龄要求不限
到岗时间不限
任职要求

1接受能力强,能熟练看懂土建施工图纸。

2协调、组织生产车间正常生产的能力。

3责任心强,对工装工艺有一定的改善建议,生产管理能力。

4在生产车间从事混凝土及钢筋施工。

 

 

设备主管

招聘人数3-4人
年龄要求35岁以下
到岗时间不限
任职要求

1、对技改项目工作的组织与实施,协调设备课内部与其他部门的工作关系;

2、对水、电、气、空调、通讯设施的调度和管理,并组织本部门技术力量进行特殊设备技术攻关;

3、制度执行情况的检查与监督,课内各项规章制度的制定与审核;

4、负责公司特殊岗位和下属员工的操作培训与考核,及下属工作绩效考核与评定;

5、设备维修保养计划的编制、组织与实施,公司新进设备安装、调试、验收的组织与实施;

6、课内日常工作的安排与管理,课内异常情况的处理;

7、每月、每周按时上报工作总结和工作计划 ;

8、完成上级领导交办的其他事项。

任职资格:

1大专以上学历,机械、电气等相关专业。

25年以上制造企业设备管理工作经验。

3具备应对紧急设备故障处理能力,有设备培训工作经验者为佳。   

 

 

 

生产主管

招聘人数3-4人 
年龄要求35岁以下
到岗时间不限
任职要求 

1、确保PC生产计划达成、现场协调、品质等的负责人,并向生产经理经理报告工作;

2、负责执行和跟进工厂给PC产线的各项指令和要求;

3、负责内部使用物资的申请、盘点及管理的确认工作;

4、积极推动各项工作效率持续提高,降低PC生产的成本;

5、负责本部门6S安全文明生产的管理与监督;

6、做好员工培训考核工作,建立优秀的生产团队;

7、完成上级领导交办的其他事项。

任职资格:

13年以上生产制造业管理经验,有同行业生产管理经验者优先。

2熟悉生产制造的部门运作和流程,擅长生产控制及现场管理,精通生产制造的各个环节。

3熟悉生产成本控制,统筹运作,熟悉生产作业流程和工艺规程,熟悉生产质量的控制管理。

4具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力。

 

 

工程全过程管理员

招聘人数1-2人
年龄要求不限
到岗时间2周以内
任职要求 

1、负责装配式建筑生产基地在建项目全过程管理;

2、熟悉工程造价及会使用CAD制图软件;

3、2年以上建筑或安装项目管理经验。